Online-Redakteur (all genders)

Zum 01.12.2024 suchen wir eine:n Online-Redakteur:in (all genders) für die Wissenschaftskommunikation. Die Stelle ist in Vollzeit und entfristet zu besetzen. Eine Besetzung in Teilzeit (mindestens 50%) ist grundsätzlich möglich.

Arbeitsgebiet und Aufgaben

 

• Redaktion und inhaltliche Weiterentwicklung der Website
• Social-Media-Redaktion und Community Management
• Produktion und Bearbeitung von Video- und Audioinhalten
• Monitoring (Website und Social-Media)

 

Dein Profil

 

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder äquivalenter Abschluss) oder eine vergleichbare Ausbildung (wünschenswerte Schwerpunkte: Kommunikation, Marketing, Publizistik, Medien, Journalismus)
• Erste Berufserfahrung als Online-Redakteur:in
• Fundierte Kenntnisse von Content-Management-Systemen (WordPress)
• Fundierte Kenntnisse in der Social-Media-Kommunikation (LinkedIn, Instagram, X, Mastodon, YouTube)
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Grafik/Bildbearbeitung und in der Produktion und Bearbeitung von Video- und Audioinhalten (InDesign, Photoshop, Premiere, Canva)
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich des Online-Marketings, der Suchmaschinenoptimierung und im Umgang mit Analyse-Tools (Matomo Analytics)
• Fähigkeit, komplexe Inhalte für verschiedene Zielgruppen aufzubereiten, gutes Sprachgefühl und stilsicheres Ausdrucksvermögen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie verlässliche Kenntnisse der englischen Sprache
• Selbständiger, zuverlässiger und kooperativer Arbeitsstil
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick

 

Wir bieten

 

• Abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Vergütung gem. des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Entgeltgruppe E12
• Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsoge (VBL)
• 30 Tage Jahresurlaub + 14 Tage Workation pro Jahr und der Möglichkeit eines Sabbatical
• Zwei Tage Home-Office in der Woche (ortsflexibel innerhalb Deutschlands) und ein modernes Büro mit sehr gut ausgestatteten Arbeitsplätzen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Berufliche Fortbildungsmöglichkeiten
• Anonyme Gesundheitshotline, vergünstigte Sportkurse und interne Workshops zu gesundheitsrelevanten Themen, Englischkurs
• Flexible Arbeitszeiten, familiengerechtes Arbeiten und Eltern-Kind-Büro
• Umfangreiche gleichstellungspolitische Maßnahmen (z. B. kostenfreie interne Workshops zum Thema Kommunikation, digitaler anonymer Kummerkasten) und Internes Netzwerk CAISrainbow

 

Zusammenfassung

Am CAIS erwartet Dich ein sehr gutes Betriebsklima in einem sympathischen Team und die Einbindung in einen internationalen Forschungskontext mit einem inspirierenden interdisziplinären Austausch.

Die Stelle ist entfristet zu besetzen.

Bitte bewirb Dich nur über den unten stehenden Button bis zum 22.09.2024.

Für organisatorische Rückfragen zum Bewerbungsverfahren wende Dich gerne an Mandy Pleep, Human Resources. Für inhaltliche Rückfragen zu den Aufgaben und Anforderungen wende Dich bitte direkt an Matthias Begenat.

Wir fördern aktiv die berufliche Gleichstellung aller Menschen! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Alters, Geschlechts (all genders) und gleich welcher kulturellen und sozialen Herkunft. Bewerbungen von Personen unterrepräsentierter Gruppen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerbungen von anerkannt Schwerbehinderten bzw. ihnen gleich gestellte Personen bevorzugt berücksichtigt.

Kosten einer Bewerbung sowie Fahrtkosten können nicht übernommen werden.